保安公司领导要在保安人员当中做好表率作用

　　领导的意义，就是在集体活动当中激发自愿式的努力，以达成既定的目标。这里面包括集体、自愿和目标三个要项，缺一不可。但是保安公司领导要激发成员的自愿，必须发挥自身无形的影响力，而不能够依靠权威式的强制命令。因为人性是不愿意接受强制命令的，大家所追求的是自觉、自律和自主。唯有这样，才是合乎人陛的领导。

　　有些人真的比较复杂，他们大方的时候非常大方，小气的时候也非常小气，计较的时候比谁都计较，不计较的时候又一点都不在乎。因此，千万不要把某些事物看成是死板而一成不变的;人虽然如此善变，但是一旦他们的意愿是发自内心的时候，就会一点都不计较，而当他们感觉被迫的时候，就变得斤斤计较。

　　所以，一个保安公司善于领导的人会把周边的人带到很自发的境地，同时自己也会很轻松。当你不管他们的时候，就是他们会自觉行动的时候。这种时候只要你一管他，他就会马上变得被动起来。

　　安徽保安公司人员严厉禁止的行为有哪些呢

　　1、严禁非法剥夺、限制公民人身自由

　　2、严禁搜查他人的身体或者扣押他人合法证件、合法物品;

　　3、严禁辱骂、殴打他人或者教唆殴打他人;

　　4、严禁阻碍国家机关工作人员依法执行公务;

　　5、严禁为客户追索各类债务或者解决劳务纠纷;

　　6、严禁监守自盗，侵占公私财物;

　　7、严禁弄虚作假，欺上瞒下;

　　8、严禁泄露国家及客户的秘密;

　　9、严禁在岗位上会客或在值勤中干—些与工作无关的事情;

　　10、严禁赌博、酗酒滋事;

　　11、严禁私开机动车辆;

　　12、严禁用公家电话打长途或打信息台：

　　13、严禁私自在驻地留宿家属、老乡、朋友及与公司脱离隶属关系的保安员;

　　14、严禁私自存放任何人的私有财物;

　　15、严禁与客户或驻地的女职工有超出正常关系的往来;

　　16、严禁传看黄色录像、书刊、光盘，自觉抵制精神污染;

　　17、严禁保安员互相串岗和在外留宿;

　　18、严禁在河流、池塘等—切有水的地方私自游泳，防止溺水。